- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 40 000 € A 45 000 € Par an
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Levallois-Perret
- Publié le : 27/03/2026
- Durée de Travail : Temps Plein
- Niveau de formation : Bac +2
- Pays : France
- CSP : Employé
- MàJ le : 28/03/2026
Présentation de la société
MANTRA CONSULTING est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions support. En postulant à nos offres, nous vous garantissons d'avoir systématiquement :
- Des retours rapides
- Un accompagnement sur tout le processus de recrutement
Description
Nous accompagnons un cabinet d’expertise comptable situé à Levallois-Perret (92) dans la recherche d’un gestionnaire de paie confirmé (H/F).
Ce cabinet de 50 collaborateurs vous propose un environnement moderne, bienveillant et basé sur la confiance : autonomie réelle, pas de micro‑management, et une équipe de 5 gestionnaires de paie expérimentés.
Télétravail possible après la période d'essai.
Logiciel : Silae
Vous prenez en charge un portefeuille varié en autonomie complète :
Ce cabinet de 50 collaborateurs vous propose un environnement moderne, bienveillant et basé sur la confiance : autonomie réelle, pas de micro‑management, et une équipe de 5 gestionnaires de paie expérimentés.
Télétravail possible après la période d'essai.
Logiciel : Silae
Vous prenez en charge un portefeuille varié en autonomie complète :
- Production des bulletins sur Silae
- Gestion des entrées/sorties, contrats, affiliations, DSN
- Vérification proactive des dossiers
- Conseil de premier niveau auprès des clients
- Mise à jour des paramétrages et veille sociale
Exigences
- Une expérience confirmée en cabinet
- De bons automatismes en paie et en paramétrage
- Une vraie rigueur et un sens du détail
- Une approche proactive : vous vérifiez, vous anticipez, vous sécurisez votre portefeuille
Avantages
- RTT
- Prime annuelle
- Tickets restaurant
- Télétravail possible après la période d’essai
- Une structure à taille humaine
- Une ambiance stable, bienveillante, avec des associés présents mais non intrusifs
- Un fonctionnement basé sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation